Na coluna desta terça-feira (22/11), Mario Esequiel fala sobre plano de carreira no âmbito de recursos humanos, abordando as ambições profissionais e as expectativas individuais durante a formação técnica. Para o especialista, o escritório precisa deixar claro quais atributos são esperados na atuação e no desenvolvimento dentro da organização.
Minuto da Gestão
Escritório deve deixar claro como funciona seu plano de carreira
Mario Leandro Campos Esequiel é economista.
Revista Consultor Jurídico, 22 de novembro de 2016, 8h00
Comentários de leitores
0 comentários
Comentários encerrados em 30/11/2016.
A seção de comentários de cada texto é encerrada 7 dias após a data da sua publicação.